Sprawozdanie Szefa Służby Cywilnej za 2017 rok
Szef Służby Cywilnej Dobrosław Dowiat-Urbański przekazał (29 marca 2018 r.) na ręce Prezesa Rady Ministrów Mateusza Morawieckiego „Sprawozdanie o stanie służby cywilnej i o realizacji zadań tej służby w 2017 roku”. Przedstawił w nim najnowsze dane i trendy dotyczące sytuacji korpusu służby cywilnej.
Minister Dobrosław Dowiat-Urbański zwrócił w sprawozdaniu uwagę m.in. na zjawisko rosnącej fluktuacji i coraz mniejszą konkurencyjność płacową korpusu służby cywilnej. Największym wyzwaniem, przed jakim stoi dziś służba cywilna, jest zdaniem Szefa Służby Cywilnej dobór i utrzymanie profesjonalnej kadry. Dlatego będzie on wspierał proces decyzyjny w zakresie zwiększenia konkurencyjności płacowej służby cywilnej.
Szef Służby Cywilnej wyznaczył też w sprawozdaniu inne plany na 2018 rok. Najważniejsze z nich to:
- poprawa komunikacji i jakości usług świadczonych przez administrację,
- wsparcie procesu modernizacji zarządzania oraz zwiększenie profesjonalizmu członków korpusu służby cywilnej,
- wzmacnianie pozytywnego wizerunku służby cywilnej na arenie międzynarodowej,
- promowanie kultury uczciwości w służbie cywilnej.
Zgodnie z art. 15 ust. 7 ustawy o służbie cywilnej, Szef Służby Cywilnej przedstawia Prezesowi Rady Ministrów, do końca marca każdego roku, sprawozdanie o stanie służby cywilnej i o realizacji zadań tej służby za rok poprzedni. Prezes Rady Ministrów w terminie 3 miesięcy przyjmuje je albo odrzuca. Sprawozdanie jest opiniowane przez działający przy Prezesie Rady Ministrów organ opiniodawczo-doradczy, jakim jest Rada Służby Publicznej (art. 19 ust. 1 i 2 pkt. 9 ustawy).
Pliki do pobrania:
Sprawozdanie Szefa Służby Cywilnej za 2017 rok_2018-03-29 (format: pdf, rozmiar: 1.43 MB)
Zał_1_Zatrudnienie w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 368.20 KB)
Zał_2_Fluktuacja w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 333.76 KB)
Zał_3_Wynagrodzenia w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 505.71 KB)
Zał_4_Regionalne zróżnicowanie wynagrodzeń w administracji publicznej (format: pdf, rozmiar: 1.05 MB)
Zał_5_Struktura demograficzno-społeczna korpusu służby cywilnej w 2017 r (format: pdf, rozmiar: 376.17 KB)
Zał_6_Nabór w służbie cywilnej w 2017 r (format: pdf, rozmiar: 378.07 KB)
Zał_7_Oceny w służbie cywilnej w 2017 r (format: pdf, rozmiar: 332.85 KB)
Zał_8_Szkolenia w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 395.75 KB)
Zał_9_Mianowania w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 337.32 KB)
Zał_10_Godziny nadliczbowe w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 54.75 KB)
Zał_11_Postępowanie wyjaśniające dyscyplinarne w 2017 r (format: pdf, rozmiar: 295.17 KB)
Zał_12_Etyka w służbie cywilnej w 2017 r. (format: pdf, rozmiar: 684.22 KB)